decor

GIG7

WHY GIG7?

The Mannheim competence center for female business: The place to be for women entrepreneurs.

In a renovated Gründerzeit building in square G7, the GIG7 is a unique competence center for female business. Women face other challenges at the beginning, in the process and after the startup. The move into self-employment requires not only professional competence, a high level of commitment and a well thought-out concept, but also a high level of self-organisation when it comes to balancing family and work. For more than 15 years we have been supporting with our professional know-how and successfully offer individual guidance and support.

 

COMMUNITY

The GIG7 Community is an active network for exchange both online and offline. News about the GIG7 start-up center and the topics of founding and female business are published four times a year in our newsletter.  You can also keep up to date with the latest news via our social media channels. 

💰 Zugang zu Kapital ist ein enormer Entscheidun 💰 Zugang zu Kapital ist ein enormer Entscheidungsfaktor bei der Gründung.
Dabei zeigen Studien, dass Gründer bei der Nutzung staatlicher Förderung, Business Angels und VC's klar vor den Gründerinnen liegen. Dies hat verschiedene Gründe - einer sind Unconscious Bias im Auswahlprozess.

💸 Ein Großteil der Investor*innenpositionen sind männlich besetzt - in öffentlichen Förderprogrammen liegt der Frauenanteil in Entscheidungsgremien nach Aussage der Bundesregierung bspw. bei 12-29%. Der Anteil der deutschen Venture Capital Unternehmen, die von Männern geführt werden: 96%. Heißt, es gibt wenige Frauen, die über die Finanzierung von anderen Frauen entscheiden.

💸 Was bewirkt das?
Es werden im Investmentprozess Personen ausgewählt, die den Beurteilenden ähnlich sind - soll heißen "Hans investiert lieber in Hans. Hans kann sich einfach besser mit Hans identifizieren, mit dessen Branche, mit dessen Charakter oder dessen Weltsicht. Hans erscheint ihm sympathisch, vertrauenserweckend und er sieht in ihm das Potenzial, das er sich selbst auch zuschreibt."
Studien belegen diese Benachteiligung, da Gründerinnen und Gründer mit verschiedenen Maßstäben bewertet werden:
❌ jung und vielversprechend vs. jung und unerfahren,
❌ vernünftig vs. nicht ambitioniert
❌ mutig vs. naiv
2013 wurde so bereits gezeigt, dass Gründer 40 Prozent wahrscheinlicher eine Finanzierung erhalten als Gründerinnen – selbst wenn sie dieselben Inhalte präsentieren.

💰 Um das zu ändern ist das aktive Aufdecken von Bias sicherlich ein Part, aber vor allem brauchen wir eine Veränderung des Ungleichgewichts derjenigen, die über Finanzierungen entscheiden - WIR BRAUCHEN MEHR ELISEN!

>> Die Zitate stammen aus dem Interview mit Lena Rübelmann. Könnt ihr hier nochmal komplett nachlesen:
https://next-mannheim.de/gruenderinnen-veraendern-die-wirtschaft/

#femfactfriday #venturecapital #vcs #startupfunding #businessangels #startupfinances #unconsciousbias #genderbias #pitching #femaleentrepreneurship #startupthoughts #startupfacts #gründungsfinanzierung #finanzierung

💰 Zugang zu Kapital ist ein enormer Entscheidungsfaktor bei der Gründung.
Dabei zeigen Studien, dass Gründer bei der Nutzung staatlicher Förderung, Business Angels und VC's klar vor den Gründerinnen liegen. Dies hat verschiedene Gründe - einer sind Unconscious Bias im Auswahlprozess.

💸 Ein Großteil der Investor*innenpositionen sind männlich besetzt - in öffentlichen Förderprogrammen liegt der Frauenanteil in Entscheidungsgremien nach Aussage der Bundesregierung bspw. bei 12-29%. Der Anteil der deutschen Venture Capital Unternehmen, die von Männern geführt werden: 96%. Heißt, es gibt wenige Frauen, die über die Finanzierung von anderen Frauen entscheiden.

💸 Was bewirkt das?
Es werden im Investmentprozess Personen ausgewählt, die den Beurteilenden ähnlich sind - soll heißen "Hans investiert lieber in Hans. Hans kann sich einfach besser mit Hans identifizieren, mit dessen Branche, mit dessen Charakter oder dessen Weltsicht. Hans erscheint ihm sympathisch, vertrauenserweckend und er sieht in ihm das Potenzial, das er sich selbst auch zuschreibt."
Studien belegen diese Benachteiligung, da Gründerinnen und Gründer mit verschiedenen Maßstäben bewertet werden:
❌ jung und vielversprechend vs. jung und unerfahren,
❌ vernünftig vs. nicht ambitioniert
❌ mutig vs. naiv
2013 wurde so bereits gezeigt, dass Gründer 40 Prozent wahrscheinlicher eine Finanzierung erhalten als Gründerinnen – selbst wenn sie dieselben Inhalte präsentieren.

💰 Um das zu ändern ist das aktive Aufdecken von Bias sicherlich ein Part, aber vor allem brauchen wir eine Veränderung des Ungleichgewichts derjenigen, die über Finanzierungen entscheiden - WIR BRAUCHEN MEHR ELISEN!

>> Die Zitate stammen aus dem Interview mit Lena Rübelmann. Könnt ihr hier nochmal komplett nachlesen:
https://next-mannheim.de/gruenderinnen-veraendern-die-wirtschaft/

#femfactfriday #venturecapital #vcs #startupfunding #businessangels #startupfinances #unconsciousbias #genderbias #pitching #femaleentrepreneurship #startupthoughts #startupfacts #gründungsfinanzierung #finanzierung
...

Gründer*innen sind unausweichlich und immer wiede Gründer*innen sind unausweichlich und immer wieder mit Unsicherheiten zur eigenen Kompetenz konfrontiert: Mache ich alles richtig? Gehe ich den richtigen Weg? Werde ich Erfolg haben? Kann ich das?
Zusätzlich neigen wir während Krisen noch mehr dazu an uns selber zu zweifeln. Reflexion ist super, aber manchmal müssen wir uns auch loben.
Deshalb ein kleiner Reminder für den Start ins neue Jahr! 💪

#happynewyear2021 #newyearnewbusiness #femalefounder #gig7 #selbständig #empowerment #letsgo #gutgenug #vorsätze2021 #yougotthis

Gründer*innen sind unausweichlich und immer wieder mit Unsicherheiten zur eigenen Kompetenz konfrontiert: Mache ich alles richtig? Gehe ich den richtigen Weg? Werde ich Erfolg haben? Kann ich das?
Zusätzlich neigen wir während Krisen noch mehr dazu an uns selber zu zweifeln. Reflexion ist super, aber manchmal müssen wir uns auch loben.
Deshalb ein kleiner Reminder für den Start ins neue Jahr! 💪

#happynewyear2021 #newyearnewbusiness #femalefounder #gig7 #selbständig #empowerment #letsgo #gutgenug #vorsätze2021 #yougotthis
...

All Posts

Consulting

Are you looking for professional advice about self-employment or your start-up? No problem - we provide individual and practical advice: before, during and after the start-up.

Workshops

Tailor-made, practical, competent: our WORKSHOPS offer a wide range of topics for the self-employed, start-ups and women in business.

More info

In search of the dream office with professional business address in the center of the foundress community? Or are you looking for inspiring rooms for coaching, meetings or workshops?

EVENTS

All Events

BLOG

All News
decor
Every two weeks we invite to the founders regulars' table at GIG7. Whether you're in the "hot start-up phase" or just thinking about it - exchange is good for you!
Unfortunately, due to the corona virus the founder regulars' table is currently paused. But we invite you to our online founder lunch.

COMPANIES

Augenhöhe

Beratung & Coaching

Next Mannheim Co-Working

Co-Working

Next Mannheim Internationales

Burak Bas
All companies in our centers

Contact

The GIG7 Competence Center FeMale Business offers business start-ups*inside and entrepreneurs*inside the best possible starting chances for the first years.

Our consulting services are funded within the framework of numerous subsidized projects. Contact us to discuss the funding of your consultation and to arrange appointments.

ADDRESS

G7, 22
68159 Mannheim

Phone: 0621/40165501

e-mail: info@gig7.de

NEWSLETTER

HERE you will be informed about the gig7 as well as about the topic of foundation, start-up's and female business.

By submitting the contact form, you agree that your data may be used to process your request (For further information and revocation notices, please refer to the data protection declaration). Further details about our company can be found in the complete imprint.

Show map

TEAM

Lena Rübelmann

Head of FEMALE ENTREPRENEURSHIP

Birka Wolff

Project Management Female Entrepreneurship

Isabella Gatti

Project Management / Administration
All Contacts